为使企业新员工熟悉并掌握各自本职工作所需的主要知识和技能，促使其更好、更快的实现角色转变，更好的掌握工作技能，从而迅速胜任新的工作。9月19日，滁州职业技术学院开润股份有限公司岗位技能提升培训开班。成教部负责人李永泉、晋太洋与市人社局职业技能鉴定科科长章世平等出席开班仪式。

李永泉、晋太洋介绍学院和成教部办学及技能鉴定等方面的情况。章世平针对企业职工开展培训这一民生工程的重要性作了说明并提出了相关要求。

近年来，滁州职业技术学院加强与市人社局密切配合，主动联系企业广泛开展职业技能鉴定和岗位技能培训工作，采取送教（考）进厂，采用理论教学和现场指导相结合、集中辅导和业余自学相结合，充分利用企业场地、设备等条件，结合企业生产实际和发展需求，派遣“技术专家”协助企业开展岗位技能提升培训，确保培训和生产两不误，强化培训的针对性和实效性。通过对职业知识和技能的传授，着力提升职工的就业“正能力”，提高企业的核心竞争力。